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4月29日，貴州省慶祝“五一”國際勞動節暨表彰大會在貴陽召開。省委副書記、省委政法委書記時光輝出席并講話。大會表彰了貴州省五一勞動獎狀45個，貴州省五一勞動獎章156個，貴州省工人先鋒號129個。中鐵五局測試中心高原鐵路項目經理部中心試驗室榮獲“貴州省工人先鋒號”受邀參加大會。

來吧！跟隨畫面，一起走進這支團結奮進的年輕隊伍，目睹他們的建功風采。

建功立業·砥礪奮進

中鐵五局測試中心高原鐵路項目經理部中心試驗室現有干部職工18人，平均年齡30歲，他們赴邊疆、戰高原、勇奉獻，以提供優質的現場服務，保障工程實體質量為己任，在高原鐵路建設進程中當先鋒、做表率、沖在前，以扎扎實實的業績，助力將高原鐵路建設為世紀精品工程。

1、提高團隊建設，奠定高質量基礎

注重基層組織建設。始終堅持黨建引領，深入開展主題教育學習，引導黨員干部把習近平新時代中國特色社會主義思想轉化為堅定理想、淬煉黨性和指導實踐、推動工作的強大力量。積極開展“四查四把關”活動，即查規程，把好質量關；查隱患，把好安全關；查消耗，把好效益關；查自身，把好作風關。注重崗位能力增強。大力弘揚“開路先鋒”精神，充分發揚“求實、務實、落實”的工作作風，激發干部職工的創造性和責任感。注重技能水平提升。開展人才素質提升工作，量身制定學習計劃，以導師帶徒、技能競賽、技能培訓等手段，實現以賽促訓、以訓促技，以考促提升，不斷提高職工專業技術水平，為試驗室提供堅實技術保障。

2、精細管理過程，夯實技術指導力量

強化試驗檢測精細化管理。中心試驗室創新推廣應用試驗檢測信息化，使用儀器設備“三合一”管理卡，應用操作規程二維碼，提高儀器設備試用范圍可視化、校準（檢定）管理信息化和日常管理標準化，確保了試驗檢測結果的有效性、客觀性和可追溯性。細化管理體系建設。針對高原項目實際，編制《質量手冊》《程序文件》《作業指導書》等制度，奠定標段試驗檢測工作一體化基礎，進一步提高質量體系文件的指導性、有效性和操作性。通過“上門服務、線上培訓”等方式，推進“鐵路工程管理平臺”使用，確保工程試驗體系有效運行。精細內業資料管理。中心試驗室實行統一體系的內業資料管理系統，建立健全儀器設備等各類臺賬，做實量值溯源工作，做細化學藥品分類管理。

3、聚焦施工現場服務， 保證優質工程質量

工作超前規劃，優化材料效能。組織開展新材料科研應用研究，歷時兩年時間，突破早高強噴射混凝土技術并推廣應用。勤于研究實踐，抓好質效提升。提升隧道洞渣資源化利用，實現洞渣加工砂石料56萬噸，節約成本約3900余萬元。攻堅技術難關，破解現場難題。積極參與高溫熱水注漿施工關鍵技術的突破研究工作，集中力量探索高溫環境下各種注漿材料性能和注漿工藝試驗研究，確保了高水溫隧道順利施工，形成《隧道超高溫高壓基巖裂隙水注漿施工關鍵技術》成果，被中國鐵道學會、全國鐵道團委等5家單位評為“全國鐵路青年科技創新獎”。打造拳頭產品，促項目提質增效。針對高原鐵路建設材料稀缺特點，試驗室持續優化混凝土配合比設計，通過大量的檢測驗證，認真把控混凝土工作性能，逐步降低膠凝材料單方使用量，實現單方混凝土降低膠材用量15-20公斤/方，促進提質增效。

三年來，中鐵五局測試中心高原鐵路項目經理部中心試驗室用扎實的業績得到各級單位的高度認可，成為高原鐵路標準化中心試驗室觀摩示范點，獲得建設單位綠牌肯定，先后被評為中國中鐵股份公司“先進集體”、中鐵五局“2022年度項目文化建設示范點”等多項集體榮譽，團隊中兩名成員分別獲得“全國鐵路青年科技創新獎”、貴州省“最美勞動者”榮譽稱號。

風氣云帆正當時，乘風破浪逐今朝。中鐵五局測試中心高原鐵路項目經理部中心試驗室將繼續扎根高原鐵路建設，大力弘揚勞動精神、工匠精神，在服務“交通強國”戰略的進程中繼續貢獻應有的力量。